Estas son las mentiras más comunes para no ir a trabajar

La creatividad no tiene limite cuando se trata de inventar un pretexto que ayude a no ir a trabajar. Desde inventar malestares, enfermedades en familias, fallas en el coche hasta 'emergencias familiares'. Zety relizó un análisis sobre las mentiras más comunes que se utilizan para tener un día libre en el trabajo. Cabe destacar que 1 de 10 trabajadores han sido descubiertos en sus mentiras.Claro, que a esto se le suma que sólo el 27% de quienes han mentido, se arrepienten de no haber asistido a su empleo. TE RECOMENDAMOS: Por 'error' vendedora de joyas deja al descubierto la infidelidad de hombre con su esposa y amante

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LAS 7 MENTIRAS MÁS FRECUENTES SON:  Estoy enfermo Tuve una emergencia familiar Tengo problemas personales Tengo una cita con el doctor o el dentista Mi choche se descompuso Tengo una enfermedad contagiosa Mis hijos están enfermosDado a temas de salud, pocos son los que han sido descubiertos, pues es 'normal' que los imprevistos en este tipo de tema surgan de manera repentina.Según la encuesta, los adultos son quienes más 'triunfan' en sus mentiras, a diferencia de los jóvenes.“Ya sea sobre nuestra salud, la de nuestros hijos, parejas, mascotas… los problemas de salud son de las invenciones más comunes (y exitosas) a la hora de evitar nuestras responsabilidades”, explica Tobías Brandan, asesor profesional de Zety.LA CLAVE DEL ÉXITO DE LA MENTIRAEl 91% ha ido enfermo al trabajo, la misma proporción de colaboradores que ha tenido éxito cuando miente. Y es que tratandose de temas de salud, los jefes 'dudan' que el empleado tome a juego algo tan delicado y más cuando se involucra a algún familiar.¿MENTIR POR UN DÍA LIBRE? En muchas ocasiones se ha dado la situación que los empleados buscan un día más de descanso y para obtenerlo buscan mentir. Sin embargo, otros aseguran es para evitar a sus jefes.“Mucha presión en la oficina”, “sabía que mi jefe iba a estar de mal humor”, “necesitaba un día para recuperarme de todo el estrés”, estas son algunas respuestas que dieron los trabajadores entre las razones para excusarse de ir al trabajo e inventar una mentira.Asimismo, la encuesta arrojó que el 59% no volvería a usar una excusa para no ir al trabajo, con una vez fue más que suficiente. Esta tendencia se acentúa entre más edad tiene el empleado. Es decir, entre más grande es la persona, menos ganas tiene de meterse en problemas y arriesgar su empleo por una mentira.